- La mejor empresa pública es la que no existe.
¿Eh?
- Es una frase lapidaria suya recogida en su biografía.
¡Ah, bueno! Sí, pero hombre, eso depende de la situación de las cosas porque las cosas cambian...
- Ahora soy yo el que no entiende lo que dice.
Es que no se puede iniciciar una entrevista como usted lo hace, a sopetón. Por cierto, esta interviú es como presidente de la CEOE, ¿verdad?
- Hombre yo quiero preguntarle a Gerardo Díaz Ferrán lo que me parezca oportuno y usted responde lo que le dé la gana.
Desde luego que voy a responder lo que me dé la gana, pero solo hablo desde mi cargo representativo institucional, ¿está claro?
- Si seguimos dando vueltas a lo que estamos haciendo, se me termnina el espacio para la entrevista sin plantearle lo que le interesa a la opinión pública, de la que soy humilde representante.
Pues venga, venga, que todos tenemos prisa, a mí me espera el abogado.
- Con la que le está cayendo por el cierre de Air Comet tendrá muchos problemas legales.
Pues se equivoca usted, y le repito que solamente hablo como representante de los empresarios. Tengo una reunión con el asesor jurídico de CEOE para un tema del diálogo social.
-¿Y tiene usted moral para seguir enfrascado en esas negociaciones con sindicatos y Gobierno que nunca llegan a acuerdos?
Aquí no se trata de moral, sino de sentido de la responsabilidad, de corresponder a la enorme confianza que los empresarios españoles depositan en mí y que han renovado en estos momentos difíciles.
- Tiene razón, mucha gente no entiende que los empresarios sigan representados por la cabeza visible de un escándalo laboral y comercial como el de Air Comet.
Sigue insistiendo, ¿eh? Pues le diré una cosa para que vea que no tengo de qué avergonzarme: si la patronal me apoya es porque reconoce mi buena gobernanza y mis cualidades negociadoras.
- No lo dudo. Por cierto, ¿la buena gobernanza significa que su cuenta corriente está tan resentida como la de sus empleados que llevan ocho meses sin cobrar o los pasajeros iberoamericanos que se quedaron sin viaje y sin dinero?
Me sospechaba que terminaría haciendo preguntas demagógicas como esa.
- Bueno, me olvido de Air Comet. Se lo pregunto en abstracto: ¿un gran empresario al que se le hunde su empresa y sus empleados se quedan en la calle sufre una merma proporcional en sus ingresos?
Sigue siendo un planteamiento algo primario. Mire, como buen empresario no pongo todos los huevos en la misma cesta, mi actividad no se limita a una compañía aérea, tengo empresas de transportes, de hostelería, agencias de viajes, explotaciones agrícolas... Vamos, que me compenso entre unas que pierden y otras que ganan. Como dicen por ahí, lo que se va por lo que se viene.
- Y del llamado diálogo social, ¿qué? ¿Van a llegar a algún acuerdo que ayude a crear empleo?
No es fácil, no es fácil, sobre todo en momentos de crisis, pero si el presidente Zapatero dice que es hombre de diálogo, yo lo soy más. Otra cosa son los sindicatos.
- ¿Son los líderes sindicales quienes ponen más palos en las ruedas?
Hombre, yo no lo diría así pero les falta una visión más global, más moderna, están anclados en unas posturas que no ayudan a avanzar.
- Pero hablando claro: lo del abaratamiento del despido es tan fundamental para salir de la crisis y crear puestos de trabajo?
Dicho así, no, pero ayuda, qué duda cabe. Hay que revisar el marco laboral, pero también el gasto público, etc.
- Pues no van a conseguir nada, porque ni el Gobierno ni los sindicatos admiten cambiar las condiciones de los despidos.
De eso habría mucho que hablar. Hace meses el Gobierno se manifestaba en contra de lo que llamaban despido libre, ahora se oponen al abaratamiento del despido y desde CEOE nunca hemos planteado una cosa ni otra en esos términos.
- Entonces, ¿qué va a pasar?
O mucho me equivoco o el Gobierno tendrá que tragarse algunas cosas que ha dicho y modificar posiciones. Tiempo al tiempo.